UR選考はあなたのためのという
UR(=your)という意味合いと、
あなた(=You)＆R
(=Recrute：採用活動)
(=Record：動画での選考)
(=Remote：対面ではなくどこからでもアクセスできる)
(=Reach：採用担当者だけではなく、全社員に届く)
という意味合いを持った動画での選考です。
選考プロセスに新たなイノベーションを。
そして全社員に公開することによって
入社したその瞬間から多くの人に知ってもらっている状態にすることで、
すぐに会社に馴染めるような選考としました。
テーマ「自分と働きたいと思ってもらえる動画」
動画の投稿についての注意点
投稿前に下記を必ずお読みください。
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